事業所方針

  • 他者と比較しない 目標は昨日までの自分を越える事
  • スモールステップで成功体験の積み重ね
  • とにかく出来た所、がんばった所を見つけ褒める
  • 危険な事、他者を傷つけるような言動、行動をした場合はしっかり叱る
  • 子どもの個性を伸ばす仕事なので従業員や備品の個性も大切にする

障害を抱えながら学校に行っているだけで個人的には100点満点です。なので事業所に到着したらまずはご褒美におやつを食べてもらいます。
そのあともうひと頑張りできるように、本人の思い、家族の希望、厚労省の方針、事業所側の意見を個別支援計画としてすり合わせ療育していきます。

当事業所に向いている家庭
  • 医療的ケアが必要
    → 看護師が常駐します。
  • 看護師が事業所内にいることが安心と思える
    → 看護師が常駐します。
  • 料理、洗濯、掃除など基本的な日常生活の自立を促したい
    → お子様の自立支援に力を入れています。積極的に生活力を養う療育をします。
  • 近隣に住んでいる
    → 療育時間の確保や送迎のストレス等を考慮すると送迎時間は短い方が良いと考えます。
  • 定期的に通える
    → 継続して療養した方が効果があると考えます
    また、頻繁な環境の変化はストレスの要因と考えます。
  • 障害児を抱えている為就労困難
    → 私自身がそうでした。
    力になりたいのでまずはご相談ください。
  • 少し無理そうな要望がある
    → できる限り柔軟に対応します。
    まずはご相談ください。
当事業所に向いていない家庭
  • とにかく勉強や運動をさせたい
    → 学習塾やスポーツクラブの入会をお勧めします。
  • ノウハウがしっかりした所で療育させたい
    → 事業未経験ですが精一杯努力させていただきます。